Privatumo politika, globalus naudotojų atskleidimas, rizikos pranešimas ir tarptautinės teisinės rezervacijos

1. Paslaugos tapatybė

Nordic Work Bridge yra svetainė ir platforma, susijusi su darbo jėgos pristatymu, su įdarbinimu susijusiu matomumu, darbdavių prieiga, darbuotojų profiliais, komunikacija, gairių turiniu, skelbimais, užklausų tvarkymu, naujienlaiškių komunikacija ir susijusiomis verslo ar operacijų paslaugomis.

Šiame puslapyje „Nordic Work Bridge“, „mes“, „mūsų“ reiškia platformos operatorių ir susijusią paslaugų veiklą.

2. Apimtis, hierarchija ir viršesnė teisė

Šis puslapis skirtas pateikti platų privatumo, atskleidimo ir tarptautinės teisės pagrindą platformai. Jis nėra parengtas kaip kiekvienos pasaulio jurisdikcijos vietinis privatumo pranešimas, patvirtintas šalies.

Jei privalomieji teisės aktai reikalauja specifinių pranešimų, atskleidimų, formuluočių, sutikimų, registracijų, įrašų, techninių nustatymų, saugojimo ribojimų, atstovų paskyrimų, tarpvalstybinių apribojimų, vietinio talpinimo ar naudotojų teisių, kurios čia nėra visiškai nurodytos, šie reikalavimai vis tiek gali būti taikomi.

Ten, kur taikytina teisė negali būti teisėtai išskirta, apribota, atsisakyta ar pakeista, ta teisė galioja tiek, kiek to reikalaujama.

3. Informacijos kategorijos

Galime tvarkyti informacijos kategorijas, įskaitant, bet neapsiribojant, tapatybės duomenimis, paskyros informacija, įmonės duomenimis, kontaktiniais duomenimis, komunikacijos duomenimis, platformos profilio informacija, įkeltais failais, darbo skelbimų informacija, vaidmenų pageidavimais, kalbos pageidavimais, nustatymų pasirinkimais, technine informacija, naršymo informacija, IP susijusia informacija, vietos ir šalies įverčiais, slapukų pasirinkimais, naujienlaiškių duomenimis, palaikymo įrašais, moderavimo įrašais, piktnaudžiavimo indikatoriais, rizikos balais, patvirtinimo duomenimis ir saugumo žurnalais.

• Vardai, el. pašto adresai, telefono numeriai, įmonės duomenys, darbo skelbimų duomenys ir kiti formų duomenys.
• Darbuotojų profilio informacija, vaidmenų pavadinimai, pageidaujamos šalys, aprašymai, failai, dokumentai ir medijos įkėlimai.
• Techniniai duomenys, tokie kaip IP adresai, naršyklės signalai, įrenginio tipas, puslapio apsilankymai, įvykių žurnalai, paieškos modeliai ir nukreipiančios informacijos, jei taikoma.
• Naujienlaiškių prenumeratos būsena, dvigubo sutikimo įrašai, kalbos pasirinkimai, atsisakymo būsena ir susiję komunikacijos nustatymai.
• Saugumo duomenys, susiję su prisijungimo bandymais, piktnaudžiavimo prevencija, įtartina veikla, administravimo apsauga, slaptažodžio atstatymo piktnaudžiavimu ir svetainės gynyba.

4. Kaip gali būti gaunama informacija

Informacija gali būti renkama tiesiogiai iš jūsų, generuojama per jūsų sąveiką su svetaine, gaunama iš jūsų naršyklės ar įrenginio, pateikiama per formas, įkeliama per profilio ar skelbimų funkcijas, gaunama el. paštu ar palaikymo kontaktu, generuojama saugumo papildiniais, gaunama iš techninių žurnalų, išvedama iš naudotojo nustatymų arba tiekiama per integruotus paslaugų teikėjus ar įrankius, naudojamus paslaugai valdyti.

Kai kuri informacija taip pat gali būti išvedama, kategorizuojama, apibendrinama, rizikuojama, moderuojama, formatuojama ar techniškai transformuojama kaip svetainės administravimo, palaikymo, piktnaudžiavimo prevencijos, analizės, komunikacijos ar paslaugų vystymo dalis.

5. Tvarkymo tikslai

Galime tvarkyti informaciją svetainės ir platformos veikimui, paskyros valdymui, darbuotojų ir darbdavių funkcionalumui, komunikacijai, naujienlaiškių siuntimui, sutikimų tvarkymui, pageidavimų saugojimui, saugumui, prieigos kontrolei, piktnaudžiavimo prevencijai, sukčiavimo prevencijai, moderavimui, kokybės užtikrinimui, trikčių šalinimui, paslaugų vystymui, analitikai, jei leidžiama, teisės aktų laikymuisi, įrašų valdymui, pretenzijų gynimui, vidinei administracijai ir veiklos tęstinumui.

Tvarkymas taip pat gali vykti, kai tai pagrįstai būtina skundų, piktnaudžiavimo, įtartinos veiklos, neteisėtos veiklos, techninių incidentų, naudotojų konfliktų, platformos rizikų tyrimui ar atsakymui, arba kompetentingų institucijų prašymams, jei tai reikalaujama teisėtai.

6. Galimi teisiniai pagrindai

Priklausomai nuo taikytinos teisės ir konteksto, tvarkymas gali būti grindžiamas sutikimu, priešsutartiniais veiksmais, sutarties būtinybe, teisėtais interesais, teisine prievole, teisių gynimu, atitikties reikalavimais, saugumo būtinybe, viešojo intereso pagrindais, jei taikoma, arba kitais pagrindais, pripažintais atitinkamoje teisėje.

Ne kiekvienas teisinis pagrindas egzistuoja ar veikia vienodai kiekvienoje jurisdikcijoje, ir šio skyriaus neturėtų būti laikoma garantija, kad kiekvienas čia išvardytas pagrindas galioja kiekvienoje šalyje ar kiekvienai veiklai.

7. Slapukai, saugojimo technologijos ir sutikimo signalai

Nordic Work Bridge gali naudoti slapukus, naršyklės saugyklą, techninę saugyklą, vietinę saugyklą, sesijos technologijas, saugumo žymes, sutikimo įrašus, pageidavimų saugojimą, analizės įrankius ir komunikacijos susijusias technologijas.

• Būtinas tvarkymas:gali apimti saugojimą ar techninį apdorojimą, reikalingą saugumui, piktnaudžiavimo prevencijai, svetainės vientisumui, prisijungimo apsaugai, nustatymų išsaugojimui, kalbos ar sutikimo pageidavimams ir kitoms pagrindinėms platformos apsaugoms.
• Analitinis tvarkymas:gali apimti srauto įžvalgas, sąveikos matavimą ir su darbo skydeliu susijusią statistiką, jei tai leidžia įstatymai ir jei reikalaujama, gautas sutikimas.
• Rinkodaros ar naujienlaiškių susijęs tvarkymas:gali apimti naujienlaiškių sąveikos stebėjimą ar komunikacijos pageidavimų tvarkymą, jei tai teisėta ir jei reikalaujama, gautas sutikimas.

Atsisakymas naudoti pasirenkamus slapukus ar duomenų naudojimą gali sumažinti neesminę funkcionalumą, ataskaitų teikimą ar komunikacijos optimizavimą, bet neturėtų automatiškai išjungti griežtai būtinų saugumo operacijų, jei jos yra teisėtos ir būtinos veiklai.

8. Saugumas, piktnaudžiavimo prevencija ir griežtai būtinas tvarkymas

Galime tvarkyti techninius ir su saugumu susijusius duomenis, kai tai būtina svetainės gynimui, paskyrų apsaugai, piktnaudžiavimo mažinimui, botų veiklos prevencijai, sukčiavimo ribojimui, įtartinos administravimo prieigos apribojimui, pakartotinių prisijungimo bandymų aptikimui, slaptažodžio atstatymo piktnaudžiavimo ribojimui, audito takų palaikymui, rankiniams blokavimams taikyti ar kitaip paslaugos vientisumui išsaugoti.

Tai gali apimti IP tvarkymą, prieigos žurnalus, laikinas blokavimo taisykles, pagal šalį taikomas administravimo apribojimus, įtartinų įvykių registravimą, saugumo skenavimus ir susijusias technines priemones. Tokis tvarkymas gali būti laikomas griežtai būtinu, jei tai teisėta ir pagrįsta veiklos poreikiais.

Nė viena saugumo sistema nėra visiškai tobula, ateičiai atspari, reguliuotojų patvirtinta ar apsaugota nuo klaidų, išnaudojimo, vidinių grėsmių, valstybinio lygio pavojų, žmogiškųjų klaidų, tiekėjų kompromisų, papildinių konfliktų, infrastruktūros incidentų ar naujų atakų metodų.

9. Naujienlaiškių, el. pašto ir prenumeratos duomenys

Jei prenumeruojate naujienlaiškį ar komunikacijos srautą, galime tvarkyti jūsų vardą, el. pašto adresą, auditorijos tipą, kalbą, patvirtinimo būseną, pageidavimų būseną, atsisakymo būseną, patvirtinimui ar pageidavimų tvarkymui naudojamus žetonus ir sąveikos duomenis, jei tai leidžiama.

Naujienlaiškių ar komunikacijos turinys gali būti rengiamas, apibendrinamas, verčiamas, formatuojamas, struktūruojamas ar techniškai generuojamas naudojant vidines sistemas ir trečiųjų šalių įrankius. Tai negarantuoja tikslumo, atitikties, pristatymo, lokalizacijos ar tinkamumo kiekvienoje jurisdikcijoje.

10. Darbuotojų profiliai, darbdavių profiliai, skelbimai ir pateikimai

Vartotojai išlieka vieninteliai atsakingi už bet kokios informacijos, failo, profilio, skelbimo, pareiškimo, įkėlimo, teiginio, CV, įdarbinimo žinutės ar trečiųjų šalių duomenų teisėtumą, aktualumą, tikrumą, įgaliojimus ir leidimus.

Mes negarantuojame, kad pateikta informacija yra tiksli, teisėta, išsami, nauja, nepažeidžianti teisių, nešmeižianti, nediskriminuojanti, sektoriui tinkama ar atitinkanti vietinius darbo, duomenų, migracijos, profesinių licencijų, kovos su prekyba žmonėmis, kyšininkavimo, diskriminacijos, eksporto kontrolės ar sankcijų reikalavimus.

11. Specialios kategorijos, jautrūs duomenys ir didelės rizikos turinys

Vartotojai turėtų vengti pateikti jautrius asmens duomenis, nebent tai būtų griežtai būtina ir teisėta. Priklausomai nuo jurisdikcijos, tai gali apimti sveikatos duomenis, biometrinius duomenis, profsąjungų duomenis, religinius duomenis, politines pažiūras, kriminalinę informaciją, seksualinio gyvenimo duomenis, tikslius valstybinius identifikatorius, vaikų duomenis ar kitas specialiai saugomas kategorijas.

Jei vartotojas pateikia tokius duomenis, jis išlieka atsakingas už teisėto pagrindo užtikrinimą, tinkamą pranešimą, reikiamą sutikimą ir sektoriui būdingų atitikties pareigų vykdymą. Nordic Work Bridge negarantuoja, kad tokie pateikimai yra tinkami ar teisėti kiekvienoje jurisdikcijoje.

12. Tarptautiniai perdavimai ir tarpvalstybinė infrastruktūra

Informacija gali būti saugoma, atsarginė kopija, maršrutizuojama, atspindima, talpinama talpykloje, perduodama, pasiekiama ar apdorojama keliose šalyse, nes platforma gali naudotis tarptautiniu talpinimu, debesų infrastruktūra, papildiniais, palaikymo įrankiais, analizės įrankiais, geolokacijos paslaugomis, saugumo įrankiais, DI paslaugomis, ryšių tiekėjais ar techniniais rangovais.

Mes galime naudoti sutartinius apsaugos mechanizmus, technines priemones, organizacines priemones, tiekėjų įsipareigojimus, veiklos kontrolę ar kitus pagal galiojančius įstatymus tinkamus mechanizmus, tačiau negarantuojame, kad kiekviena užsienio jurisdikcija suteikia tokį pat apsaugos lygį kaip vartotojo gimtoji šalis.

13. Trečiųjų šalių tiekėjai, papildiniai ir priklausomybės

Platforma gali priklausyti nuo WordPress komponentų, temų, papildinių, analizės įrankių, talpinimo tiekėjų, CDN ar medijos tiekėjų, el. pašto sistemų, saugumo įrankių, geolokacijos paslaugų, formų įrankių, API, DI sistemų ar kitos trečiųjų šalių infrastruktūros. Šie tiekėjai gali savarankiškai apdoroti duomenis pagal savo teisinius vaidmenis ir technines aplinkas.

Nordic Work Bridge negarantuoja nepertraukiamos paslaugos, tiekėjo teisėtumo kiekvienoje rinkoje, tobulos prieinamumo, klaidų neturinčios integracijos ar nuolatinio suderinamumo su visais naršyklėmis, įrenginiais, jurisdikcijomis, turinio tipais ar papildinių deriniais.

14. DI pagalbinis, automatizuotas ir išvestinis apdorojimas

Kai kuri turinys, santraukos, juodraščiai, kategorizavimas, formatavimas, vertimai, pasiūlymai, rekomendacijos, moderavimas ar komunikacijos palaikymas gali būti atliekami naudojant automatizuotą logiką ar DI pagalbines sistemas. Tokios sistemos gali būti neišsamios, bendros, netikslios, prieštaringos, pasenusios ar vietiškai neatitinkančios reikalavimų.

DI pagalbinis apdorojimas neturėtų būti laikomas teisine, darbo, įdarbinimo, atitikties, sankcijų, migracijos, medicinos, finansų konsultacija ar bet kokiu garantuotu teisingumo ar teisėtumo pareiškimu.

15. Darbo, personalo ir agentūros atsakomybės atsisakymas

Jei nėra aiškiai sutarta atskiroje rašytinėje sutartyje, Nordic Work Bridge nėra teisėtas darbdavys, personalo agentūra, licencijuotas darbo tarpininkas, atlyginimų tvarkytojas, rėmėjas, migracijos garantas, teisinis atstovas, sutarties šalis, draudikas, naudų administratorius ar darbo vietos atitikties garantas jokiam vartotojui.

Darbuotojų profilių, darbdavių prieigos, skelbimų, žinučių ar šalių gidų buvimas nereiškia, kad Nordic Work Bridge patikrino darbo teisėtumą, teisę dirbti, atlyginimus, kvalifikacijas, licencijas, leidimus, migracijos statusą, mokesčius ar darbo teisės laikymąsi.

16. Migracijos, vizų ir perkėlimo atsakomybės atsisakymas

Nordic Work Bridge negarantuoja vizų teisėtumo, darbo leidimų, leidimų gyventi, sienos įėjimo, rėmimo, dokumentų pripažinimo, perkėlimo teisėtumo, mokesčių registracijos, socialinio draudimo registracijos, būsto patvirtinimo, darbo institucijų patvirtinimo ar bet kokių migracijos ar tarpvalstybinio darbo rezultatų.

Kiekvienas vartotojas išlieka vienintelis atsakingas už paskirties šalies ir gimtosios šalies teisės patikrinimą prieš pasikliaujant platformos turiniu ar sudarant bet kokius su darbu susijusius susitarimus.

17. Sankcijos, eksporto kontrolė ir ribotas naudojimas

Vartotojai yra atsakingi už tai, kad jų platformos naudojimas, komunikacija, įdarbinimo veikla, duomenų perdavimai ir bet kokie verslo santykiai, pradėti per platformą, nepažeistų sankcijų taisyklių, eksporto kontrolės taisyklių, embargo apribojimų, kovos su pinigų plovimu taisyklių, kovos su kyšininkavimu taisyklių, kovos su prekyba žmonėmis įstatymų, kovos su terorizmo finansavimu taisyklių ar kitų jiems taikomų prekybos apribojimų.

Nordic Work Bridge netikrina kiekvieno vartotojo, šalies, įmonės, žinutės, įkėlimo ar sandorio pagal kiekvieną pasaulinę sankcijų ar eksporto kontrolės sistemą ir negarantuoja, kad platformos naudojimas yra teisėtas visuose geopolitiniuose kontekstuose.

18. Garantijos nebuvimas ir platformos prieinamumas

Svetainė ir platforma teikiamos „tokios, kokios yra“, „prieinamos“ ir „su visomis klaidomis“ pagrindu, kiek leidžia įstatymai. Mes negarantuojame nepertraukiamo veikimo, nuolatinio prieinamumo, nepriekaištingo rodymo, nuolatinio saugojimo, tobulos moderacijos, klaidų neturinčių formų, universalios naršyklių suderinamumo, temų suderinamumo, papildinių suderinamumo ar suderinamumo su kiekvienu vietiniu įstatymu.

Bet kuri funkcija gali būti bet kada pakeista, sustabdyta, pertvarkyta, apribota ar pašalinta.

19. Duomenų saugojimo ir ištrynimo apribojimai

Mes galime saugoti duomenis tiek, kiek pagrįstai būtina čia aprašytiems tikslams, įskaitant veiklą, palaikymą, saugumą, kovą su piktnaudžiavimu, moderavimą, naujienlaiškių administravimą, ginčų sprendimą, įrašų saugojimą, teisės laikymąsi, pretenzijų gynimą, atsargines kopijas, atkūrimo galimybes ir verslo tęstinumą.

Ištrynimo prašymai gali būti ribojami teisinių, saugumo, tapatybės patvirtinimo, sukčiavimo prevencijos, atsarginių kopijų, techninių, teisminių laikymo, dokumentacijos ar teisėtų veiklos apribojimų. Kopijos gali laikinai likti žurnaluose, atsarginėse kopijose, archyvuose, talpyklose, atspindėtose sistemose ar tiekėjų aplinkose tam tikrą laiką.

20. Vartotojų teisės ir prašymų ribojimai

Priklausomai nuo taikomų įstatymų, galite turėti teises susijusias su prieiga, taisymu, ištrynimu, apribojimu, prieštaravimu, duomenų perkeliamumu, sutikimo atšaukimu, rinkodaros atsisakymu ar skundų teikimu. Šios teisės nėra vienodos visose jurisdikcijose ir gali būti ribojamos teisinių išimčių, saugumo poreikių, piktnaudžiavimo prevencijos, teisinių privilegijų, įrašų prievolių, platformos vientisumo, tapatybės patvirtinimo reikalavimų ar pretenzijų gynimo poreikių.

21. Nepilnamečiai ir teisinė veiksnumo riba

Platforma nėra skirta asmenims, neturintiems teisės naudotis ja pagal taikomus įstatymus atitinkamai veiklai. Jei vietos įstatymai reikalauja tėvų sutikimo, globėjo sutikimo, amžiaus ribojimų, darbo amžiaus apribojimų ar aukštesnių sutikimo reikalavimų, šie reikalavimai vis tiek galioja, nepaisant to, ar jie čia pilnai aprašyti.

22. Reguliuojami sektoriai ir didelės rizikos veiklos

Platformos naudojimas reguliuojamuose sektoriuose gali sukelti papildomas teisines pareigas, kurios čia nėra išsamiai aptartos, įskaitant, bet neapsiribojant sveikatos priežiūra, vaikų priežiūra, švietimu, viešojo sektoriaus įdarbinimu, gynybos darbais, transportu, finansais, teisinėmis paslaugomis, statyba, maisto tvarkymu, migracijos paslaugomis, priežiūros darbu, saugumo paslaugomis, įdarbinimo agentūrų veikla ir valstybės sutartimis.

Vartotojai, veikiantys reguliuojamuose sektoriuose, išlieka visiškai atsakingi už visas sektoriui būdingas atitikties pareigas.

23. Skundai, ginčai ir viešųjų institucijų prašymai

Mes galime saugoti, atskleisti, apriboti, peržiūrėti ar registruoti atitinkamą informaciją, kai tai pagrįstai būtina skundų tyrimui, teisių apsaugai, pretenzijų gynimui, piktnaudžiavimo atsakui, teisėtų prašymų vykdymui ar platformos vientisumo išsaugojimui.

Čia niekas neturėtų būti interpretuojama kaip pažadas atskleisti ar neatiskleisti duomenų daugiau nei leidžia ar reikalauja taikomi įstatymai.

24. Šalies ir regiono pranešimas

Šalies išskleidžiamasis meniu ir regioniniai pranešimai yra tik papildomi. Jie nėra išsamios nacionalinės teisinės analizės.

25. Taikytina teisė ir jurisdikcijos rezervacija

Kiek leidžia įstatymai, Nordic Work Bridge gali siekti taikyti pasirinktą taikytiną teisę ir jurisdikciją platformos ginčuose. Tačiau niekas šiame puslapyje neatima privalomų teisių, privalomų forumo apsaugų ar neatsisakytinų apsaugų, kurios gali egzistuoti pagal taikomą vartotojų, darbo, privatumo ar viešąją teisę.

Po teisinės peržiūros čia galite vėliau įterpti konkrečią taikytinos teisės ir jurisdikcijos nuostatą.

26. Šio puslapio pakeitimai

Mes galime bet kada atnaujinti, išplėsti, pertvarkyti, sutrumpinti, pakeisti, lokalizuoti ar perrašyti šį puslapį, įskaitant atvejus, kai keičiasi platformos architektūra, tiekėjai, slapukai, analizė, naujienlaiškių sistemos, saugumo dizainas, teisinės prielaidos ar verslo veikla.

Naujausia svetainėje paskelbta versija yra taikoma, nebent privalomieji įstatymai reikalauja kitaip.